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说到那位电影局的领导，二人皆都笑了起来。
这位领导与魔都美术电影制片厂有着很深的渊源。
六十年代，《大闹天宫上集》动画上映时万人空巷，然社会上亦有许多异议，甚至是争议。
好在有这位领导力争，最后由上级领导拍板这才打消了社会上的争议，使得《大闹天宫》得以继续放映。
而后来的《大闹天宫下集》也是由这位赵处长向上级领导据理力争，这才获得了上映资格。
可以说，这位领导算是魔都电影制片厂的“恩人”。
这次文化部举办“优秀影片”奖项，在美术片领域，魔都美术电影制片厂报上去的动画作品是有很大的竞争力的。
甚至可以说，不出意外，美术片相关奖项都将被美影厂包圆。
“咳咳……对了！老特，还有一件事，我得问问你的意见！”
“哦……说说看？”厂长特韦看着眼前的王往，随即道。
“关于厂里改革薪酬制度的报告，你说咱们要不要再召集大家再商议一下，这样报上去我怕……”
王往说到这，面露忧愁，似乎在担心什么。
作为厂领导，他的顾虑可不小。
而此刻，厂长特韦在听到王往这么一说后，也不禁陷入了沉思当中。
随着国家实行改革开放，社会在发生翻天覆地的变化。
而魔都虽然不在改革前沿，但社会的变化，是肉眼可见的。
作为厂里的厂长，特韦也是深有感触。
对此，他已经在逐步考虑改革厂里的相关制度了。
其中最重要的薪酬制度是改革当中难点中的难点。
先不说国家薪酬政策与制度就是一道不可逾越的高峰，就算是厂里的职工与领导，也是意见不一。
一部分人在外边捞“私活”，赚了不少钱，他们根本不在乎薪酬制度的变化，而另外一部分人则因为各种缘故，收入并未随着改革开放而产生变化，自然对薪酬制度改革非常感兴趣。
然而，正因如此，厂里薪酬制度改革才会这么难。
毕竟这中间所涉及到的东西太多了，也太敏感了。
即使是厂长特韦，也觉得十分棘手。
可他也知道，即使再棘手也必须要去解决，去推动厂里的改革。
他不为别的，就为能够在自己退休之前，为厂里，为所有职工多做一点事，仅此而已。
的确，这年头，老一辈都讲究无私奉献，都很有责任心，对于自己的单位，也是发自真心的热爱。
“哎！老王，厂里已经召开好几次会议了，可最终也只商量出这么一个结果来！我觉得还是先报上去再说吧！”特韦对着王往轻叹了一声，说道。
“那严定先的想法呢？之前会上他一直没有说自己的意见？”
“他倒是有些想法，只是没在会上说而已，我与他私下里已经谈过了，他是赞同暂且将奖金制度改了，现在的奖金制度大家都是轮流拿，这制度本就不科学！”
特韦微微摇了摇头，对着王往解释了两句，便不再言语。
“先改奖金制度？那倒也算是一个办法，我看就先这么报好了！这样上级领导那边也能更容易通过一些！”王往点了点头，显然他也比较赞同严定先的看法。……
也就在王往与特韦聊着厂里改革一事时，此时京都某机关大楼内，一场会议也在召开，三天后，一则消息对外发布了。
国家文化部电影局等诸多部门将在四月二十号举行“全国优秀影片奖”的评选。
消息由某国家期刊对外正式公布，并由多地地方报纸转载。
报纸上还刊载了这次恢复的“全国优秀影片奖”所有奖项设立，评选人员等。
这则消息一出，瞬间就引
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