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工业大明从北平开始

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第二百三十七章 会做人情的新人(4/4)
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部跑,磨着各部门要资源。

    “你不赶紧去做正事,整日缠着我们,不怕小王爷不满。”财务部部长蔡文打趣道。

    “磨刀不误砍柴工,把刀子先磨快,才能提高效率。”韩奇笑着说道。

    蔡文无奈的摇了摇头,“各部门的调拨,都是年前预算好的,我可不敢和你开口子。”

    按照小王爷提出的模式,整个中华重工的体系,是计划分配制。

    例如中华重工根据各厂的报表,和对来年的预计,以及发展目标,制定出各厂的生产计划。

    各厂根据生产计划,所需要的原料,粮票,工人等等,做出报表上报给总部。

    总部各部门又做出预算,最后其中钱粮之事,归纳到财务部,由财务部拨款。

    同样。

    下游的铁矿,煤矿,杂矿等,都会根据中华重工的订单,制定相应的生产。

    包括蜂窝煤商会,也是遵照这个制度。

    “你让小王爷批各条子,财务部才好跟你特事特办,否则你就是踏破了我的门槛,我也不会松口的。”

    见到蔡文油盐不进,韩奇只能放弃,无奈的回头去求朱高炽。

    “去年全年,总部调了两百头耕牛过去,五百头骡驴,其余猪羊不算。”

    “你要在今年的计划之外,提高三层,有什么说法?”朱高炽纳闷的问道。

    “船政虽然和林场分家,但两者互相依存,想要达成百船计划,必定需要先发展好林场。”

    打造一百艘大海船,是韩奇的任务之一。

    “你倒是会做人情。”

    朱高炽不置可否。

    此事应该是王真来开口,他也的确开口了,可被财务部拒绝后,也就放弃。

    倒是韩奇能拉下脸面,四处求爷爷告奶奶。

    所以朱高炽并没有生气。

    (本章完)
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