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色阴沉地对外吼道：“滚进来！”
门从外面推开，三个男子白人男子从外面走了进来，其中两个一脸惨白的男子身穿西装，左侧那个白人男子四十多岁，另一个同样是白人男子，大概三十岁，剩下一个五十多岁的则是一身漂亮国农夫打扮。
“先生。”
“威廉姆斯先生。”
两人一进来便小声打招呼。
农夫则是大声道：“威廉姆斯先生你好。”
没开声的时候王琛还分不清谁是谁，现在分辨的出了，身穿西装的两位男子中年长的是约翰.怀特，另一位应该是威廉.史密斯，至于农夫不用猜，肯定是威廉.史密斯的大伯，也就是奶昔小店餐饮公司新供应商。
威廉姆斯早就接到品质检测那边打来的电话，一看见两人就气不打一处来，眯着眼睛说道：“说说吧，你们俩准备怎么对这件事负责？”
闻言，农夫低着头看地板，不知道在想什么。
约翰.怀特和威廉.史密斯垂头丧气不答话。
不是他们做错事心虚，而是明白这时候不能接话，否则追责起来他们要赔偿公司损失的。
现在约翰.怀特和威廉.史密斯只希望被威廉姆斯骂个几句就算了，嗯，可能会受到处罚，但再怎么样只要能保住工作和不被追究赔偿损失，他们都可以接受。
王琛知道这是人家公司的事自己不方便插话，故而静静地看着。
“公司损失是不怎么大，可是你们俩一言不发，让我内心非常的失望。”威廉姆斯摇了摇头，“行了，你们出去吧，待会就收拾东西离开公司吧，你们被解雇了，哦，对了，你们不仅要赔偿公司损失，我还会把这件事写进你们档案里，移交到商业文件中心。”
威廉姆斯人狠话不多，上来直接给两人判了死刑。
在漂亮国联邦政府和州政府一般都会规定雇主必须为雇员建立人事档案，只不过因为国情，这种人事档案往往是人事分离，即雇员死亡、离职等情况下，公司依旧会为雇员保留一段时间人事档案，并不会移交商业文件中心。
若是移交到商业文件中心会怎么样？
因为漂亮国雇前背景调查非常复杂，从社会安全码到求职者的履历信息都有涉及，一旦人事档案在商业文件中心存放，很容易被调查出此前从业经历。
王琛也没想到威廉姆斯下手这么狠，辞退和赔偿损失都是小事，重要的是其要把这件事写进两人档案中。
这代表什么？
代表断了两人从事采购从业啊！..
以后两人去求职的话，人家公司做雇前调查，一看，嚯，好家伙，违规操作给公司造成损失？不好意思，一边去。
约翰.怀特和威廉.史密斯一听也慌了起来，赶紧向威廉姆斯求饶。
“先生，我们错了！”
“求你绕我们一次！”
约翰.怀特甚至还痛哭流涕地打感情牌求饶，什么上有老下有小，什么离开公司活不下去。
威廉.史密斯更是丑态百出就差没跪下来求饶了。
他只是采购助理，每年薪水才四万多美元，不说以后怎么样，光是这次赔偿公司损失他就拿不出这么多钱啊！
“好了！你们不要吵了！”威廉姆斯制止了两人的哭闹，紧锁眉头道：“也别说我不给你们机会，这样，公司的两位土豆供应商都在这里，只要你们能说服其中一位跟我们和平解约，那我最多解雇你们，不会把因为你们违规操作给公司造成经济损失这件事写进工作档案。”
约翰.怀特和威廉.史密斯刷地看向了沙发，他们这才知道坐着的这个年轻东方人是银河农场的新任农场主王琛。
王琛一听就明白啥意思了，威廉姆斯这是想把公司损失降到最低呢。
当然，他也没指望
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