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面，他也是吊儿郎当，但是找员工不能如此，
没哪个老板会愿意找一个随时都有可能辞职跳槽的员工。
虽然这很现实很骨感，但是生活，往往就是这么骨感现实。
“记着，不同类型的公司需要招聘不同类型的员工。
我找人不需要多么出众的才华，只要能够听我话，并且能够好好工作的就行，钱管够，但绝对不能再关键时候掉链子，明白了么？”
“明白了！”
看见徐月光认真的表情，柳白雪忽的一愣，第一次对徐月光这个男人有了改观。
而徐月光，平常看起来潇洒度日，玩世不恭，但是对于正事，他从来都是保持认真专注切不假颜色的。
该玩的时候好好玩，该做正事就绝对不吊儿郎当，丢三落四。
这就是他对自己人生的态度。
“看来就这样光坐着还是不行，去网上再发布一个招聘信息，我需要更多的基数来保证质量，尽量提高条件，吸引更多的投职者前来。
钱我管够，但人我一定要找到满意的。”
“好的老板！”
……
人才市场确实是鱼龙混杂，什么样的人都有。
徐月光本以为第一个就是这人才市场的一个普通求职者，却没想到这样的已然是这个人才市场的巅峰。
龙北大学毕业，还拥有工作经验，这样的人确实不好找了。
在他们提高要求张贴在旁边之后，基本上就没什么人来应聘了。
“老板，好像，要求太高没什么人来应聘？”
一个小时后，坐着无聊的柳白雪玩着钢笔，懒洋洋的趴在桌子上，模样非常可爱。
“那就待遇不变，降低要求。”
想了想，徐月光道。
他做的是游戏公司，需要很多程序猿，但不一定要顶尖的。
顶尖的只要那么几个保证游戏的安全就好。
游戏内容都有了，只要有点程序基础的都能够达到他的要求，所以对程序猿要求并不是太高。
“哎，真的有很多人哎老板！我降低要求后一下就有好多人找我了！”
懒散了小半天的柳白雪惊喜的看着手机，刚才一个人都没有，可把她无聊坏了，
现在一降低要求，人一下就多了起来。
“多少？”
“就这么几分钟，就有好几十个了！”柳白雪高兴道。
“老板，要全拉过来应聘吗？”
“……你降低了多少要求？”
“我将学历那一栏撤了，这个人说他小学毕业可以吗？”
徐月光：“……为什么要小学，你不觉得没上过学的更好吗？”
“哎？真的吗？那要不要将学历一栏去掉？全招没有学历的？”
“……”。
问，怎么让贴身秘书的脑子变的好使一点，在线等，急！
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