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在香炉版本来临之前。
LCK赛场上最常见的就是女枪，婕拉这种消耗型的辅助，俗称的长手辅助。
而LPL比较传统一些，一般配一些泰坦，布隆此类的硬控，早期的LPL比赛版本就比别的赛区落后一个版本。
这也造成LPL的版本理解落后于其他赛区。
或者说，始终赢不了LCK的一个方面。
虽说选手占大部分原因，但还是有教练团队的因素在里面，LPL的教练权力有时候仅仅局限在点外卖上面。
临场日常的BP，甚至会让选手为所欲为，选他们自己想选的英雄，无形之中，教练就是虚有其表，主观能动性非常差。
除了一些会强调教练话语权和纪律性强的战队，诸如红米，S8的冠军教头金晶洙的教练外，LPL的绝大部分教练，话语权都不大。
最着名的，克里斯关下门。
还有，朱开，没烟没酒了，怎么办。
并非说这些教练不行，像朱开后面也证明了自己的能力。
而是一些懂得把控全局，强调教练话语权，强调纪律性的战队，他们的成绩会明显比其他战队强。
就算是红米，当年也有失败的执教经历，当时在VG战队，那时候的战队里，有曾经的S4冠军打野Dandy，还有北美归来的铁血硬汉社会你告哥，甚至还有后来加入的侯爷。
他们都是非常出色的苗子。
可以说，组在一块的话，硬实力绝对是成绩中上游。
但是。
红米带队之后，成绩就是上不去。
原因也很简单，在他离开VG之后，跟媒体透露，这支战队的人，都太强调个性了。
他身为教练，甚至话语权都不够，如果他不能拥有教练的绝对话语权，放任选手们按照路人局的个性，想选什么就选什么，那么，对教练而言，他只不过是个空架子，没有存在的必要。
在那之后。
他去了成绩平平的E，也是他在的那个赛季，将中下游的E，调教成春季赛冠军，带E重新杀入当年的全球总决赛四强。
在康迪事件之后，他离开E，去了京东。
在2019年带着原本春季赛一盘散沙的京东，焕发了OMP的第二春，成功爆种，上演黑八奇迹，在半决赛强势掀翻FPX。
靠的是什么？
或许是红米这个教练出色的指教能力，但更重要的是，他讲求团队。
他太团队了。
他不需要一个战队有多少明星大牌选手，他要的，是足够的努力的选手，朝着一个目标前进。
像69哥来京东前，被白色月牙斥责叛逆期，被咖哥斥责上路不是酒桶就是杰斯，玩得依托答辩，在滔博后期都打得渐渐失去信心。
来京东之后。
红米调教了不到半年，直接拿春冠。
他主打的就是团队，上单，就是要全能，让你拿核你就拿核，让你拿坦克你就拿坦克。
而与他同一时期选手的Bin，还停留在过去的理解。
没有晒晒的命，却得了晒晒的病，打法也始终单一，除了格温，剑姬，青钢影这样单带能凯瑞的战士外，一个坦克也玩不了。
这就是教练与教练之间的区别。
就像咖哥说的，一个赛季，还练不会一个纳尔吗？
Bin确实该练练坦克。
不能像销户，看到弹幕水友说“版本增强了某个英雄，建议你去练一练。”
销户直接怼，“哪个英雄增强了就去练，你以后当父母，孩子会很辛苦。”
说了这么多。
就是教练的环境造就队伍的不同吧。
在LCK这边，辈分这东西很看重，监督主教练助理教练分析师的地位
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