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翌日，星竹集团。
一次性离职近十位高层，且都是重要部门的负责人，对整个星竹集团而言还是有很大影响的。
哪怕竹清梦昨天说了，星竹集团不缺人才，但人才真正空缺下来，依旧影响很深。
研发部，工作近乎停滞。
销售部，没了负责人，下面的员工都散乱一片不成规矩。
售后服务部，负责人辞职之后，许多最终决策最下面的员工都不敢拍板，以至于堆压的弊病有许多。
除开这三个比较重要的部门，其他的各个部门也都被或多或少的影响，工作的热情都没有往日那么高涨。
特别是高层中的一些墙头草，之前在纳闷着到底是簇拥竹策的身影，还是簇拥竹清梦的阵营。
现在，知晓公司当下遇到的问题，大概也猜得出这些问题的始作俑者是谁，心里的想法开始偏向竹策。
都是微末不容易注意到的事情，但就是这么一点微末，却足以致命。
攘外必先安内，这话不管是一个国家，亦或者是一个家族，再或者是一个公司，都非常受用。
自身内部问题都不能完善解决，更不要说对付外面的压力了。
今日的星竹集团，就正走在攘内这条路上。
竹策办公室，竹策站在他办公室的窗户边上，俯瞰着车水马龙，脸上挂着满意的笑容。
“李涛，让你关注的各部门情况今天如何了？”突然，竹策语气温和的问道。
边上，李涛猛地惊醒，他没在昨天递交辞职申请的高层名单中，还需要在公司为竹策跑跑腿。
蓦然听到竹策询问，李涛赶忙朝着窗户边上多走出一步，压低声音道：“竹总，魏坤他们辞职之前没有对下面的人进行任何安排，所以现在各部门情况很糟糕。”
“突然失去负责人，没有负责人从容的部署工作，几个部门已经乱了，今天工作近乎停滞不前。”
竹策静默不语的听着，待得李涛汇报完成之后，他脸上笑容才变得更甚：“果然不出我所料，一切事情都在按照计划进行。”
“好了，你接着去观察这几个部门的情况，然后给你部门的人的嘴巴管严一点。”
严这个字，竹策咬紧了字音。
李涛秒懂竹策这意思，点头哈腰的从竹策这里离开，立马开始去安排竹策最新交代下来的事情。
不多时，整个公司中都多出了一道声音。
高层大规模离职，公司业务停滞不前，公司要黄了。
类似种种，由公关部开头，在一个个部门之间流传开。
昨日因为魏坤的那一番引导，今天许多员工心中已经忐忑不安。
现在，四起的流言，让这些已经很忐忑的员工更是游走在钢丝之上。
乱，成了今日星竹集团的主题曲。
然而，任由其他各部门的人如何乱，人事部依然不动如山。
秦牧，这位人事部经理，今天能有多惬意就有多惬意，丝毫没有受到公司其他人的影响。
“我的秦哥诶，你今天真这么惬意啊？”韩巧将几份合同拿到秦牧办公室里，见秦牧电视剧看了一集又一集，整个人都傻眼了。
秦牧端起茶杯抿了一口茶水，微微笑道：“不惬意还能怎么样，和其他那些部门一样自己吓唬自己？”
韩巧闻言，心说好像还真是这么个道理，小声嘀咕道：“可秦哥，现在公司里已经离职了几个高层，万一因为这些流言蜚语继续辞职一大批员工，那我们人事部不得忙死了么。”
“放宽心，忙不起来，让你准备的几份合同准备到位了没有？”秦牧反问道。
韩巧指了指她才拿入办公室的几份合同，合同是新员工入职公司必须要签的劳动合同。
与其他劳动合同不同，
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