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孙晓菲自认为自己的理由十分充分，而且她一心一意为了思南洲，他一定会站在她这边的。
思南洲看了一眼她，又转向了宋涵薇，“宋总，这种事交给人事部来处理就好，不需要您费心。”
听了他的话，宋涵薇心里松了一口气，因为她已经做好了思南洲反驳她，她该作出的回应。
如论如何，今天思南洲不能阻挡她的计划，可是他不反驳让她省了很多力气。
“不，不，思总，您这是什么意思？您的女朋友不是温小姐吗？您这样做会让她伤心的，我为了公司殚精竭虑，您不能这样对我。”
“带她出去，不要扰乱会议纪律。”思南洲一个眼神看向了身后闷闷的小王。
小王一哆嗦，忙不迭住的拉着她往外走。
“你为了女人这样做！公司的人不会服你的！”孙晓菲还在挣扎怒吼，不一会就被关在了门外。
宋涵薇将电脑连接上会议室的设备，打开自己做的文件，点开了第一页。
“既然我们今天会议的开始不太顺利，我也就不从第一页开始说了。”她说着将文件翻到了人力资源部的模块。
“这是关于我们公司人力资源部的整顿计划的几个要点，大家可以开始阅览了。”
人力资源部的部长刘青皱着眉头盯着这一页的文件，宋涵薇将包里的文件拿了出来，示意了一下刚刚从外面进来的秘书小王。
小王接过文件，给人力部的部长递了过去。
“我知道我在管理方面的经验尚浅，所以今天只是一个简单的开始，如果有问题的话，可以提。”
人力部的部长刘青是公司的老员工了，能担任到部长的职位，也不是一个无能的人。
“宋总，我可以理解您说的员工审查，可是我们也要对员工负责，不能随便开除任何一个有能力的人。”
宋涵薇提出了对公司管理岗位的审查制度，她刚刚看了一眼就明白了，其实公司一直有这种制度，只不过不够严格，只是一个形式，但是身为公司的人力部长，该管的她一定要管。
宋涵薇听出来这个部长指的是刚刚被拖出去的孙晓菲。
“孙晓菲，利用职务之便收取下属超过一万元的礼物，我亲耳听到的，你觉得这个理由足够吗？”