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重生后的翻盘人生

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第一百一十七章:消极怠工(下)(1/2)
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    余舟也是心累,本来觉得,按照现阶段的制度,而且还给他们留下了充足的准备时间。

    再实施起来哪怕可能还会出现点问题,可至少也不会再闹出什么事了。

    可偏偏他没想到的是,实施开始的第一天就出问题了,不仅仅是厂里面的那些员工一个个敢怒不敢言,甚至就连和保安吵架的也都出现了。

    梁小海更是一脸的冷汗,怎么也没想到这种事情竟然还是被余舟给看见了。

    这说明什么,说明厂里面的怨言比他所想的还是要高出了不少啊,要不然不会第一天就会出问题。

    “怎么回事?不是说了,管理要严格么?怎么现在竟然还有人在厂门口闹事?”

    梁小海的表情很严肃,余舟现在自己都开始以身作则地实在上班了。

    哪怕只是暂时的,但是却也严格按照规定了啊,可偏偏怎么厂里面的这些人就都作死得毫不犹豫呢?

    是高工资不香,非要失业回家吗?

    要知道现在的老板余舟那可是实实在在铁面无私的啊,尤其是在工厂管理方面,自己都开始带头以身作则了,可想而知他的决心是有多大。

    “实在是没办法啊!整个厂里面的员工,之前都懒散习惯了,忽然一下规定变得这么严格起来,他们有怨言,是正常的。”

    车间里的经理也很无奈,他哪里不想要在新老板面前露露脸?可是偏偏这种事情就没办法去阻止。

    毕竟,他们和余舟有着本质上的区别,大家都是多少年一起上班的老关系了,总不能因为这点小事,就开始得罪人吧?

    “我看啊,还是你们没将这规定当回事,才会如此的。”.

    倒是余舟,这个时候的脸色很冷。

    他不是不近人情的人,而且,也给员工们预留了放假的时间和提前请假的规矩。

    要是你实在有事,想要请假的话,在规定里只要有正当理由,而且符合一定的比例,工厂里的管理是不会不批的。

    这是落实到了公告之中的东西,可偏偏呢,这工厂里面的员工完全就不当回事。

    以前该怎么样现在还是怎么样,这样下去,那以后工厂还怎么管理?

    “你们是厂里领导,可厂里面的领导也不能不将人权啊!”

    “我就是想出门接一下孩子放学,难道这都不行吗?”

    似乎是感受到了身后有着一群场领导正在看向自己,当即,这女人就开始有些撒泼的迹象了。

    以前都可以的事情,现在却不可以了,这换成是谁,谁的心里面都多少有些难以接受,这很正常。

    这也就是为什么余舟之前给他们留下了改变时间的主要原因,毕竟,一般的员工,他们的确也需要一个适应的时间啊。

    可偏偏,现在适应的时间也都给了,而且还给的充足,在这样的情况下依旧还有人要胡搅蛮缠,那余舟可就不会在高高举起,轻轻放下了啊。

    “中午休息时间,你要是去接孩子,我无话可说,可是现在到休息的时间了吗?”

    余舟上前一步,脸上的表情变得更加严肃了起来。

    这些员工,都是自己的员工,是自己负责给他们发工资的,哪怕就算是亏损,这工资自己贴也还是得贴啊。

    你领我的工资,却不接受我的管理,这换成是谁都难以接受好不好?

    余舟并没有想过去用什么盘外招,比如罚款什么的,但是这却并不代表他自己亲自制定的规章制度,就可以让别人随意地践踏摧毁。

    “不就提前了半个小时么?有什么大不了的?”

    那女人依旧还是一副不依不饶的样子,要知道,以前的她,直接上班时间不见人,这也都没什么啊。

    现在她已经算是很克制的了,只是提前半个小时想要出厂去接孩子,如果这都不
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