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工作如火如荼进行着，来了一个重磅消息，老板宣布沃尔蚂正式订单下来了，一共是4000万美金，订单一共48个款式，每个款式里面有4个小款式。高兴归高兴，过后是忧虑，现在是6月中下旬，沃尔蚂要求9月中旬全部装柜，一共是47条货柜。
我一听这个数据，有点紧急了，本来生产就已经满满当当，以为沃尔蚂不会下单了，结果瞬间砸下来这个订单，有要求3个月内全部走完，这是强塞进去。
老板的香港公司跟沃尔蚂签订了合同，如果走不完，要双倍赔付，得嘞，埋头苦干吧，其他的订单，只能延后获取，这订单优先安排了，要不然4000万美金翻倍就是8000万美金，这时候的汇率是6.5的人民币，那就是5.2亿人民币。如果延误交期，这5.2亿人民币够工厂喝一壶的，搞不好直接把工厂给拖垮。
老板进行了紧急会议，参会者是秦经理，以及生产主任顾冷军，副主任阎军礼，副主任褚时恋，黎兰兰通知我参会。
生产上，我现在一点工作量都没有涉及，因此，我基本不发言。
老板问顾冷军：“塞入这个沃尔蚂订单，工厂负荷上，你评估下。”
顾冷军说：“现在的货期到了10月中，如果加进去的话，总体排期会到11月中下旬。”
老板直接摇头，说：“不行，我们的产品必须在10月中全部结束，结束不了的只能空运，因为我们走货柜，是海运的，到欧洲需要一个月左右，买家要清关以及铺排到商场，需要一个月。我们以10月中为最后走货期限，这样核算，人手和产能上如何安排？”
顾冷军说：“如果这样的话，产能我们的机器是够的，缺的是人手，我初步核算，需要从这个月起，招收最少300人，加入各部门。而且越早越好。”
老板问：“阿进，招工上你说说，如何招到300人。”
秦经理说：“现在招工难度极大，如果是在年初好招，现在这个点上员工基本都已经找到工作，要从其他厂挖员工过来，不大现实。只有两个方面双管齐下，第一，工厂大量招手暑期工，很快就要到暑假，招学生暑假工才行，可以满足200人左右的流动人手，一到了9月份就没有，缺口仍然在。第二，从各部门的主管发动亲戚带亲戚，把家里的亲戚再发动一波，看是否还有愿意出来的员工。”
老板说：“好，招工就秦经理负责，郑朝辅助，随时报告我最新进展。生产上，顾冷军，你要调整下方向，现在先从源头开始，把人手集中到前期的工段，比如大机部做球，只有球做出来了，才有后面的工段，要不然暑期工一来，没东西，那还是浪费人手。你尽快调整生产方案，明天内报告给我详细的方案。阎军礼，褚时恋，你们在生产上配合顾冷军做出计划。”
老板喝了口说：“没问题那就散会，赶紧行动，不要推迟，不要找借口，我要明确的答复。”
我们下了楼，秦经理把我叫到他办公室，关上门，说：“沃尔蚂订单成败与否，就在于招工，我大概心里有底，可能需要你出差一趟，去贵州，你做好准备，大概这三两天就出发。工作上我会跟老板商量好，你手头的工作都可以放一放。手上有什么事没有了的，这两天了了先，你可以休息两天，不用来报道，有事电话联系就行。”
我说：“好的，我准备下，也没什么，都是工作上的事情，我交接下就行。”
说完，我回到报价部。要交接的是报价工作和采购工作，大概需要半天就可以。
首先，我整理手头的采购，把订单下20天的量，让供应商分批次送来，以免堆满仓库。用了不到2个小时，就整理好了合同，以及传真过去，跟对方交待清楚。.
报价这里，我想到的是米启灵，在今晚没人的时候，我跟她说：“小鬼头，我
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