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异能系神豪

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第五十六章 招聘员工(1/2)
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    js区,某出租屋内。

    莉莉拿着车钥匙难以置信的问道:“保时捷啊,姐妹,你们小老板就这么给你了?”

    “不是给我,是让我先开着,这车是公司名下的。”林诗蕊解释道。

    也就是一个小时前,买完车的老板问自己:“会开车么?”

    “会开。”现在驾照都普及了,林诗蕊是假期时候考下来的。

    然后老板就把车钥匙扔给了自己,说道:“车你先开着吧,以后办事也方便。”

    然后就上了新买的g63扬长而去,留下了自己独自承受所有人羡慕的目光。

    听完了事情经过的莉莉给了个评价:“你就是矫情!我也愿意独自承受所有人羡慕的目光,可惜没机会啊。”

    继而又问道:“你们家小老板不会是看上你了吧?你可别叫他给骗了。”

    “人家不只是有钱,还有势,怎么可能看上我。再说人家骗***什么?”

    “倒也是,普通有钱人又怎么可能一个电话让4s店的老板拿出小一千万去巴结呢。”莉莉也觉得司明宇确实不简单。

    林诗蕊把砸金蛋的事情和她讲了,这么明显的事情傻子才看不出来呢。十几个金蛋砸四个都是“买一送一”,买什么车送什么车,先不说哪家4s店能干这种赔本的事情,就是这几率也太假了。

    司明宇当然不可能看不出来,可是最后黄经理就差跪地上求了,才勉为其难的收下了一辆s500l4atic。

    也不怪4s店的郑建耀如此安排。想想当初买那辆兰博基尼埃文塔多svj的经历,代理兰博基尼的赵辉在身份和财力上不会比代理奔驰的郑建耀差吧?还不是一个电话就解决了问题。

    实际上郑建耀接到的电话里,对方给了他两个选择,要么让这位司先生满意而去,要么你店就关门吧。

    为了买辆车的事就能找到这个级别的人给他打电话,如果是普通富豪省的钱都不够还人情的,但既然对方这么做了就说明人家这人情根本不用还,这才是让郑建耀最害怕的。

    所以司明宇谢绝了他赠车的请求后,他都不敢再坚持怕惹恼了对方,更是严令黄荣跃必须得让这位司先生多少拿点什么走,不然他这经理也就别干了。

    “姐妹,我羡慕是真羡慕,不过和你说正经事。你可得看清楚了,这车挂在公司名下你只有使用权,给你买的那些衣服、包、首饰卖二手的也没几个钱,可别把自己给搭里了。”这种事莉莉没少听说。“我知道的,你看我像那么傻么?”林诗蕊也清楚其中的门道,不过对方是正儿八经的招聘股东秘书,入职以来自己做的也都是这方面的工作,总不能因为担心莫须有的事而放弃这份高收入吧?

    再说以林诗蕊的条件,如果她真的想,早就在魔都某个大平层的阳台上做瑜伽了,还需辛苦的找工作么?躺着赚钱多轻松啊。

    和莉莉又闲聊了几句她就开始工作了。

    公司新成立自然是要招聘员工的,总经理司明宇已经让猎头公司去挖了,但其他普通岗位的人员就没必要了,去招聘网站上发布一下信息就行了。

    这些事情自然是要林诗蕊来做的,而且投来的简历也需要她先行进行筛查。这不但是对应聘人员的考察,也是对她的考验。

    这算是她实际意义上独自负责的第一项重要工作,如果做不好会让老板看低她的。

    至于为什么东申财富的股东秘书要负责这些事,是因为她的聘用方已经变成了东亚明宇(集团)有限公司,职务也变成了老板的私人助理,工资涨到了月薪五万。

    这个数额如果按林诗蕊的颜值来说给低了,但如果按她的能力却又给高了,这就要看她自己怎么想了。

    两天之后,顾双辉推荐的财务总监边国海走马上任,开始招人组建财务部。

    
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