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一笑，“新部门呢，其实就是做一点深入社群、观察调查的事儿。”
“完全没有危险的，最多就是在社安清除威胁的时候在旁协助而已。”
“而平常的工作性质，也和志愿者、兼职差不多。”
“噢。”
汤平点点头，大致理解了。
“那……”
汤平想直接问福利，又怕这样显得目的太单纯。
温欣羽一眼就看出来他的小心思，扑哧一笑。
“福利的话，就相当丰厚了。”
“这个主要由三部分组成，固定月薪、绩效加薪和奖励工资。”
“第一个是固定月薪，有1300元、2500元和3600元三个档次。”
温欣羽指尖点着下巴，想了想。
“一千三的档次，就是这个月什么事也没发生，只参与社安定期培训的薪资。”
“如果除参与定期培训外，还在当月完成了一份以上的调研任务，就会给予单份百元以上的绩效以及两千五百元的月薪。”
“而底薪三千六的要求就相对较高了，需要在以上目标达成的前提上，额外参与一次异常生物的处理任务并评分B等以上。”
“当然，我们也会对完成的任务给与奖励工资。”
“数值不等，由任务难度以及评分决定。”
温欣羽一口气介绍完毕。
“你感觉怎么样？”
她期待的看向汤平。
太晚了也不知道哪里出了问题只能明天再弄了
先用这章占位，看他啥时候放出来
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