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盛不自觉的伸出手抓住了韩子栋的手，声音也不由得大了几分。
“怎么可能！”
韩子栋当即否认，他好笑的看着全孝盛，后者一脸尴尬，后知后觉，连忙松开了他。
“孝盛怒那，你在想什么呢！”
“那你说你要帮我解决官司问题。”
全孝盛轻抚着胸口，心绪难平，刚刚她还以为韩子栋要帮她解决违约金的问题，差点就说她愿意了。
“怪我，怪我。”
韩子栋打了声抱歉，只不过他就是故意的让全孝盛误会的。
“我的意思是如果你要同TS娱乐打官司的话，我们C社可以支付你工资。”
“你们为什么要支付我工资？”
说着说着全孝盛品出了不对劲的地方，一般来说，艺人都是领取结算分成，哪有工资一说，她们又不是工薪一族。
她不确定的问道：“工资？”
“对，工资，C社目前计划同时推行两种合同，一种是普通职工合同，一种是专属经纪合同，这样一来，你只要签署普通职工合同，完成工作，C社就会给付你相应的工资。”
“你越说我越湖涂，”全孝盛扒着扶手，好奇的看向了韩子栋：“你快跟怒那好好说一说。”
“内，怒那~”
韩子栋瞄了一眼不堪重负的轮椅扶手，耐心讲解了C社艺人两种收入体系。
以女团为例，一般女团的黄金期就那么三五年，绝大部分女团在活动后期都要面临转型问题，或是继续歌谣事业，或是转型演员，或是被市场淘汰。
而C社的两种收入体系可以让旗下女团多一条谋生之道，面对激烈的市场竞争，多几分安全感和从容。
只要不犯法，不违背公司的规定，C社的艺人从出道到退休都会有稳定的收入，以往那种女团成员出道前后和非活动期间必须要打工，才能维持生存的状况将会彻底消失。
“你可以通过正常的工作来维系生存，C社的月薪工资是根据艺人的综合实力和工龄来评定，以我来看，你的月薪肯定足够维持你正常的生活。”
心动吗？
有点心动。
全孝盛慢慢回正了身子，低头沉思。
如果说她还是一个素人，她肯定会优先考虑签约到韩子栋名下的e娱乐，这两套收入体系相辅相成，简直不要太良心了。
但是可惜的是她已经出道了，除了要考虑经济问题，还要考虑自己在公众之间的形象问题。
历来偶像组合的艺人和公司闹解约，公众的舆论会优先偏向于公司。
因为在大众看来，偶像出道能够获得成功很大程度来源于公司的支援，艺人闹解约大半属于贪心不足，妄图谋取更多的利益。
而她单独闹解约的话，就更容易被公司泼脏水，说她利欲熏心，不顾Sret另外三人的努力，辜负粉丝们的期待巴拉巴拉。
“我不能毁掉Sret，”说着她看向了韩子栋：“你会对我们Sret另外三名成员一视同仁的吧？”
“怎么可能，”韩子栋勐摇头：“我跟她们三个又不熟。”
他倚着扶手，探过去身子：“你就算是打算跟TS娱乐决裂，也不要轻易把计划告诉成员，以免有人别有心思。”
听到韩子栋的话，全孝盛连连点头。
组合的四个成员一开始确实因为彼此的定位问题、资源吵闹过，至今仍旧还有两个人关系时远时近，搞不好什么时候就闹出大乱子。
“我有分寸。”
“啊对对对，你有分寸，你要是有分寸的话，当初就不会没头没脑来麻烦我，还要我冒着犯法的风险给你查数据。”
韩子栋调整下姿势，翘起了二郎腿：“不过，我还以为你会说你们四个人是一家人，不会发生那样的状
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