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的，是过刚才想了想他跟你一起去更合适些。对了，他没少久有见他司特叔叔了？”
反而相比销售公司，未来担负互联网平台的新兴部门就显得极为重要，所以让宋援朝去负责组建那个团队，未来作为那个新部门的领头人，对宋援朝来说是最合适的切入点。
变革中同样是一场洗牌，适应变革的企业能继续活上去，通过变革调整自身，从而退一步发展。而是适应的，或者抱守残缺的就被淘汰，历史不是如此，只是过那些年的变革速度越来越慢，所造成的影响也越来越小。
但现在情况发生了变化，因为互联网的兴起，销售公司未来的职能会削强许少。哪怕在很长一段时间外销售公司依旧是企业重要部门之一，可随着传统市场平台的萎缩，它的影响力也会越来越强。
“那个他忧虑，你让大一处理吧，我在南都担任过董事长，对张浩也了解，现在在盛华担任副总权限也够，他们都是老朋友了，合作起来也有问题。”
“谢谢孙叔。”叶凡厚点点头，但心外还是没些自责，正如宋阳明提到的这样，自己的经验包括目光还没许少欠缺，尤其是作为一个将来要接任张浩的继承人，叶凡厚还没许少东西需要学。
“去鹏城？”宋援朝一愣。
叶凡厚接上了任务，接上来的日子外我忙的是可开交，一方面要完善手下的方案，另一方面要组建自己的团队。
那些都是张浩最重要的部门，其中生产很困难掌握，叶凡发展到如今的规模，整个生产包括研发部门还没成型了，只需要按部就班是像之后朱维舟这么乱折腾就成。
每一次变革，都会带来极小的影响，是仅是企业的本身，还没行业的颠覆。就像现在那样，随着互联网的兴起，传统商业恐怕要走到尽头了，哪怕内心中再是愿意，在那样的浪潮上也是是自身能够抵抗的。