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尬的，或者说人家也是要生活的嘛，这年头招聘会，尤其是这些大型的招聘场地，那都是和相关部门进行协商，然后专门过来的专业人士进行弄的一部分人甚至有上面的一个编制呢，毕竟如今的安置工作其实也不太好，再加上很多人那是下岗了之后好不容易找到一份工作，但是有一部分人是正式工，你总不能把他们往别的地方塞吧。
所以很多人其实那个时候就已经来到了这个地方，没办法生活所迫，或者说各种条件都压抑着他们的生活，让他们不得不在某些事情上面做出一些比较尴尬的态度。
胖子其实就是那种人。
不过这哥们其实是那种乐天派的性子，平时在这里工作的时候也没有什么野心，现在混到主管这个工作上，一个月拿个块钱没得说。
当然这也是包含着他可能在某些方面某个地方拿到的一些隐性收入，不过这一年头如果光去算正儿八经的收入的话，很多人估计穷的都揭不开锅了。
就更不用说，在别的方面，可能有了相应的一个进展了。
要我说这个人才市场这一边，其实主要运营起来能够得到的利润的点的话，一方面是每个人过来投简历之前，你要进门就得给人家交门票，而且是5~10块钱，别看这钱不多吧，那你交了一个两个不可能这么少吧，这一天天的整个招聘市场的人流量达到了一个挺高的地步，在这种条件下，那岂不是一本万利的买卖，再加上那些商户如果想要进来进行人才招聘的话，肯定也要付一定的费用，还有他们那个摊位的费用，再加上各种各样的打点的费用，全部拿出来的话，那也是一笔不小的收入呢，总而言之在这里，至少在这5~10年的功夫里面，这些招聘，尤其是这种传统意义上的招聘工作的工作人员，混的还是挺不错。
再加上这里的这一帮人又拥有相应的人脉关系，能够进行思维模式上的扩展。
其实以后从事相关类型的工作的话。
混的也挺不错的。
不过，等到06年07年国内出现那些大型的招聘网站之后。
其实很多事情就开始变得有些特别尴尬了。
在那种极度让人尴尬的状态下。
那些大型的人才招聘网站蜂拥而至，使得人们总算是在互联网的红利之下，不用再挤在闹哄哄的招聘会场里面，然后很多事情压根就不知道的情况下。
在态度上直接就否决了内心深处的很多想法。
这其实是一个最让人尴尬的部分了。
“嗯，老板这是简历，我和胖子先出
去，您先看着……”
看潜力这种事情都是很私人的事，老板挑选优秀的员工才会做出来的事情，他如果在这里越族代袍的话肯定不好呀，再说了老板还在想着替人家老板选的话那简直就是冒着天下之大不韪了人家老板不管做什么事情都是有自己想法的。
但是你一个员工还想着替老板干活，这种事情是不是有些做不出来了？
“行，不过也不用。你们出去给我随便找个犄角旮旯就行了，然后让你这位朋友也别走，晚上咱们请他吃饭……”
“那怎么行呢？老板。您就在这里看着，我和胖子在外面给你看着，绝对不会有人打扰您的。”杨帆拍了拍胸脯，算是把这个事情应了下来，怎么说呢，和老板说话的时候，他必须保持一个正儿八经的态度呀。
再说了，他现在是老板手底下的第1个员工了，那么在思想上面，他就一定要和老板走在一起。
要不然的话，老板以后万一有很多员工的话，那还记得住他吗？就算是能记住他那自己的印象分数。
肯定也会降到冰点吧？
就是因为想了太多的事情，在眼下的这种状态下，他才会有这样的一个态度。
“那也行，谢谢了啊，兄弟！”周
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