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今天天气真好啊！”
然后用余光看着刘国伟，等待着刘国伟的问好。
刘国伟撇了撇嘴，说道：“原来是王主任在这里，王主任早上好！”
王若望点了点头：“今天形象不错，就是精神有些不振，以后注意！”
“好！”
八点一到，王若望留下一个员工在门口负责统计。
自己则向着楼上走去。
开始统计和签到，将迟到人数都记在小本本上。
随后大喊道：
“都集合啦！开一个早会！全体都要参加！谁都不能请假！”
会议室内，两位总经理提前到场，显然王若望之前已经跟总经理、副总经理通了气。
王若望像是一个大领导一般，走上了讲台，背负着双手。
“从今天开始，咱们公司的考勤，需要进行大变动！首先，谁也不能迟到，只要迟到就要扣一天工资！第二，要实行加班制度，每天下午下班后，普通员工加班半个小时，各个部门经理加班一个小时……”
“下面，我还说一下今天迟到的员工：杨素琴、张城东、翟雪怡、赵晓芳……”
被王若望点到的人，很不好意思，脸色发红。
“今天是口头批评，等到明天，被逮住，那就罚工资！”
王若望的话，在员工群体中引起了轩然大波。
不过没有谁提出反对意见。
之后，王若望还说了很多管理方面的规定。
这些规定相对严格，让同事们感到头上的紧箍咒在慢慢变紧。
散会后，哀声怨道，很多同事摇了摇头：“好日子要没了！这样搞下去，如果涨工资还好，如果不涨工资，我可不干！”
“涨工资？会有那美事？”
“我看这叫常态化加班！那个王若望，就是王扒皮！”
“本来对他印象挺好，怎么这样搞呀！”
……
刘国伟有些情绪低落，不是因为王若望公布的新规定、新管理制度。
而是因为感觉被抛弃、被伤害。
王若望公布的内容和进行的改革，前半部分都是结合自己在大公司内的实习经验制定出来的管理措施。
到了后面，刘国伟越听越熟悉——这不是自己当初给曲总写的管理方案吗？
这个王若望怎么直接拿来用？
他的成果被王若望直接用掉，心中有些不爽。
觉得总经理曲舒馨在欺骗他。
总经理曲舒馨有意还是无意，看了他一眼。
刘国伟感到生气，浑身难受。
自己心目中的仙女，做出了伤害他的事情。
他也没有打招呼，装作没有看到，返回了工作间。
中午，刘国伟一下班就跑了出来。
钻入了距离公司最近的“曙光街”，这条街道里面，到处都是各种小吃。
他找了一个江城板面馆，走了进去，点了一份板面。
中午时分，吃饭的人比较多，这家面馆的人已经快要坐满。
由于这条街道距离公司的位置挺近，所以很多同事中午都在这里吃饭。
面馆不大，但是生意兴隆。
板面吃着，辣椒、香肠、炸鸡蛋，面条。
津津有味。
突然嘴里好像被什么东西卡了一下，拿了出来，有点类似于植物的壳子。
应该是类似于八角那样的香料吧。
刘国伟这样想着，然后继续吃饭。
余光看到一抹亮光进来，抬头一看，是副总经理曲舒洁。
没想到，身份尊贵的副总经理，不去金拱门吃大餐，反而会来到这个小面馆里面。