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放额度参照d级综合办公厅下发的《关于d级办公处偏远地区办公补贴发放的补充说明》）。
2.员工在一个自然月内连续完成圆梦任务，则每完成一个圆梦任务则增加1+x*15%发放奖励（x为连续完成圆梦任务次数）。
3.员工连续失败2个圆梦任务，偏远地区办公补贴停止发放。”
提示简单明了，也就是说，每月都会按时发放办公补贴，而且圆梦基金会鼓励员工连续完成任务，每额外完成一个圆梦任务，就会额外增加15%的补贴，可谓是补贴多多。
而子渊则在脑海中找到了综合办公厅下发的补充说明，其中说明了像子渊这样的实习员工，每个月领取的额度为1000点圆梦点再加上额外的一个惊喜盲盒。
若是成功转正，则会变为2000点圆梦点和一个惊喜盲盒。
这对于子渊而言，如今的补贴真是一个天大的好消息，因为吝啬的圆梦基金会，见习员工完成圆梦任务是没有任何奖励的，当然自己从任务世界带出的不算。
因此，除了新员工入职福利以外，在子渊与小黑转正之前，也只有这个偏远地区办公补贴维持生计了。
想到这里，子渊脑海中的信息面板中，信息开始更新。
员工：子渊
种族：人型生物
办公处：d-371
身份：d级见习员工（任务完成1次）
圆梦点：2000
专长途径：基因专长（5%）
协同进化：小黑（从）
因为协同进化的关系，小黑的圆梦点直接发放到了子渊这里，同时，智能引导程序声音再次响起，“检测到员工子渊拥有圆梦点，圆梦商城激活。”.
而桌面上也凝聚出了两个六面都是不同颜色问号的方盒，这就是补贴当中的惊喜盲盒。
信息面板出现关于惊喜盲盒的记载：
【惊喜盲盒】
说明：鬼才福利处设计出的一项员工福利，开启可以获得任意物品，品质不定。（圆梦基金会67纪元21年，经圆梦基金会g5议会审定，惊喜盲盒必须公布物品品质获得概率）
子渊看了一眼惊喜盲盒的获得概率，不禁陷入了沉思。
（d级物品获得概率51.6%级获得概率26.1%；b级获得概率16.6%；a级获得概率5.3%；s级获得概率0.3%）