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“这个人才收集卡，怎么说呢？”
“虽然，只是让人家主动来应聘，并没有直接塞到我的手上来。”
“还需要我亲自去展示出未来的潜力，才可以让人家心甘情愿的加入自己。”
“但是，至少，这个人，还是非常有价值的啊。不，应该说，价值非常大，对于我的发展来说，意义重大。”
“他不仅仅自己是个大师级的程序员，工作经验丰富，而且还有一个凝聚力强大到愿意追随他的团队。”
“这样看来，他完全可以撑起来，把抖音初步做出来。而且是绰绰有余，就算是抖音发展起来，他依然可以帮助抖音成长。”
“所以，我这次，无论如何都要把他留下来。”
“当然，把他留下来的机会并不是特别困难，毕竟，因为人才收集卡，他对我这个公司有天然的好感偏向，再加上，我只要把公司未来的前途展示一下，再涨工资，砸钱，就肯定没问题了。”
想明白之后，叶显便招了招手，把自己的秘书小李叫了过来。
嗯，叶显已经有了个秘书。
毕竟，这可是正规公司，董事长怎么可以没有秘书呢？
当然，因为易秋枫的原因，秘书李佩如，工作能力很强，学历很高，但是却长的普普通通。
不过，叶显却并不抗拒，因为，要不是易秋枫的缘故，人家还根本不愿意来这儿呢。
“叶董，有什么事情吗？”
李佩如走到叶显面前，脸色平静，不苟言笑的问道。
“嗯，也没什么事儿，给我把等会儿要参加面试的人的简历全都发到我的邮箱上，我看看情况。”
叶显笑了笑说道。
“好的。”
很快，叶显从电脑屏幕里抬起头来，看向李佩如，笑着说道，
“这个孙万清，毕业于麻省理工大学，然后就供职于谷歌，做算法，甚至还做到了组长的位置。然后于三年前回国，曾就职于百度。这份简历，你看过吗？”
“嗯，我看过。”
“那，这是真的吗？”
“叶董，这个我已经查过了，全部都是属实的，没有任何虚假成分。”
嗯，易秋枫从自家公司里特意找出来的人物，专业素养等等都一点儿也不差。
居然提前查过了。
“嗯，那你知道，他这么好的条件，为什么会来我们这么一个，创业公司啊？”
叶显满意的点了点头，然后继续问道。
“这个，我听闻猎头说过，他好像是因为家庭原因选择来金陵工作的，他本来就是金陵本地人，大概是为了照顾父母吧。而且，好像跟公司的一个领导闹了矛盾。”
李佩如说来语气虽然不确定，但是，其表情神色都肯定这就是原因，只不过是习惯于说话说一半而已。
“嗯，那好，等孙万清来我们公司了，你就直接带他来我办公室就好。”
“行。”李佩如闻言，眼皮子一翻，瞟了眼叶显，也不说话，只是的点了点头答应了下来。
然后便转身离开了叶显的办公室，并帮他带上了办公室的门。
“嗯，照李佩如说的这样，人才收集卡的原理，大概就只是利用机缘巧合来达到目的，并不能凭空制造这样一个人出来。”
“或者说，是系统调整了因，然后就像煽动翅膀的蝴蝶，造成了如今这个情况。”
……………………
下午，叶显正坐在自己的办公室时，突然传来了一阵敲门声。
“请进。”
然后就见李佩如带着一名岁数大约在三十岁的男人走了进来。
穿着一件格子衬衫，一身典型的程序员打扮。
大概率就是孙万清了。
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