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对此江启鸣有着充分的自信，现在那些人跳出来最好。
这一刻，小江同志信心爆表：“我们要不拘一格用人才！从国内从港府从美国，从韩国和日本，找到我们需要的人才挖过来！”
挖人！一次次的挖人，这是新公司扩张的关键。
尽管有时候，挖过来的不只有人才，也会有地雷。
那又如何？因噎废食么？小江总没有那么蠢!
相信在强大的资本优势面前，已经给公司穿上了厚厚的装甲。
纵然是有地雷，也会被钢筋铁骨碾压，没准被同化吸收!
就像华夏的先人，一次次征服一次次吸纳，从炎黄部落成长为今天的巨无霸!
江总终于放下了筷子：“找到能够合作的电视台，一切都会水到渠成，王总你不用紧张！这家电视台，用不到公司内的人。”.
所有人都笑了，难怪王若曦紧张，她实在是被吓怕了。
这些高层都亲眼所见，公司内的这一些人有多累。
从早忙到晚，每天还有无数的工作在等着呢。
偏偏江某人不知疲倦，一次次把大家拉上了战车。
结果每一次都把大家累个半死，中途想要下车都做不到。
现在终于不用公司内部的员工了，在全球范围内挖人！
真的么？王若曦却好奇：“老板你确定，不用公司内的员工吗？连正腾文化的员工都不用吗？”
一句话问的江启鸣哑口无言：“正腾文化的还是需要用的，不过呢你放心。这是一次交流模式，从境外挖来的人，会充实到正腾文化中去。”
正腾文化扩张的很快，但是还不能满足江启鸣的需求。
没有人知道江启鸣的野心，要赚外国人的钱，文化输出是必须的途径。
文化输出最成功的，无疑是美国好莱坞。
而正腾文化在好莱坞面前，就像一粒芝麻在月球面前!
差距不可以道里计！要走出去就要国际化，不能在家里自娱自乐。
不是说赚多少票房的事儿，而是要文化输出啊，让外国人接受自己的产品!
就是软广告：“即日起好欢喜影业和好欢喜游戏，并入正腾文化！”
这怂名字！太垃圾了!鲍宇强对此嗤之以鼻，这家好欢喜娱乐是他的！
没错就是鲍总搞出来的，只不过只有一个框架。
好欢喜影业和好欢喜游戏，只有小猫小狗十几只，始终游离于公司主业务之外。
现在江某人提出来，简直是在刺激老鲍，成心的吧？
小醋坛子瞄一眼二舅，果然亲娘舅脸色不大好看，像是一张扑克脸。