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重回1983:从修理铺崛起

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第109章 万事具备(1/2)
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    对于行长的好意,陈昂最终还是拒绝了。

    李满江要十二万,已经够可以了,再多就有点太疯狂了。

    建设银行那边的效率很快,,最终汇入了陈昂他们刚刚办理好的建行工厂账户里。

    有了钱,李满江一下子就有了底气,整个人的劲儿头也上来了。

    他开始联系认识的一些供应商,带着张娜和张良去谈价钱,压缩成本,进原材料。

    另一边,陈昂也安排石大川带四位车床师傅,还有原来的九名学徒工进驻这家工厂,选择去一车间,开始实验性工作。

    结果几天下来,由于这里设备齐全,平台更是好的没话儿说,工作效率,那是意想不到的快!

    这也为接下来大面积的生产工作,打下了良好的基础。

    一切准备就绪,剩下的就是最重要的一步,对外招工了!

    按照李满江的规划设计,初期,工厂各类工种统合先来了三百人。

    随着工人们业务的一点一点熟练,在慢慢往各个岗位增加工人数量。

    所有招上来普通工人,试用期为两个月。

    不比其他工厂,试用期阶段他们也是有工资的,而且是二十块一个月,比一些工厂的正式职工也差不了多少。

    试用期结束,工资立刻调整为40块。

    这个数额,已经超过了工厂平均工资。

    而对于特殊工人,比如车床工,制造工。

    他们都需要有识图的能力,车床工看图加工物件儿,制造工看图搭建农用三轮车。

    只要考核通过,直接就是每个块的工资,因为这都是技术工种,钱的方面不能马虎。

    从试用期就开始计算,半年涨一次工资,每年的月中和年底,评选两次优秀员工。

    优秀员工评选当月工资翻倍,还有超级福利家电可以领取!

    陈昂借了远东机械厂的路子,送家电。

    最终要的是,他的家电成本更是低的吓人……

    把这些招工福利安排好,陈昂就招手让大家伙对外开始宣传。

    张良他们两口子,拿到了招工福利报表,回到了家里,就鼓动双方四个老人,开始宣传。

    这刚放出消息不到一个小时,张良家就被围了个水泄不通。

    “良子,招女工吗?我女儿可以去吗?”

    “有年龄要求吗?我三十八了,可不可以啊?”

    “良子,我能走个后门吗?让我儿子跟着你当个跑腿儿的吧?”

    “良子,你表弟身子弱,你给安排到工厂里,弄个闲职挂着就行,可千万别让他干重活儿!”

    来咨询的,什么人都有,但对于一些攀关系,走后面的,张良两口子直接咔嚓了。

    工厂不养闲人,最重要的是,两口子可是股东,把这种攀关系的闲人弄进去,不仅害自己的大哥,那也是祸害自己!

    而且他作为一车间的主任,招的员工大部分会分配到他的车间去,那未来都是自己的‘兵"。招一些熊兵来打自己的脸?祸害自己?活不活了?

    同样,在周世坤和杨建军的家里,也发生了同样的事儿……

    哥几个都在高调的招兵买马,但有一个人,却在玩‘地道战"。

    作为陈昂丈母娘的孙秀兰,在拿到招工表后,就动了‘歪"心思。

    作为机械工厂的老人,他可是太知道了,对于一个工厂,成手的车床师傅有多么的重要!

    女婿的工厂,那实打实是自家的工厂,她得想点办法,给自己女婿挖点老师傅过去。

    随后,孙秀兰又想到了李满江李总成为了女婿工厂的厂长,就计从心间来。

    当天晚上下班,他声称自己家里有海鲜大餐,邀请她车间里,比较熟悉的车床师傅一起来吃一吃。

    结果大家
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