第415章 越是缺什么越想炫耀，万事开头难(3/4)
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只做大量一二级手术，完成一万例，甚至十万例以上时，他在外科手术领域，将会成为绝对的神。
……
晚上下班后，已经是八点多了。
今天，他带领手术团队完成了二十三台一二级手术，三台三级手术。
六点多，快要下班时，他没有选择躺平，而是与团队成员们略作休息，又做了一台三级手术。
而且还是颇有难度的三级手术。
足足花了两个多小时。
下手术后，老规矩，周灿订了餐，请大家一起吃。
背后有着雄厚的财力支撑，可以让他轻松的通过一些小恩小惠，让整个手术团队的凝聚力更强。
今天最后做的那台三级手术，让周灿意识到有两件事情需要解决。
第一件事，手术室简陋、落后，很多要求严苛的三级手术做不了。如果能够升级为百级层流手术室，这个问题将不复存在。
现在就希望每天多做一些普通手术，增加急诊科的份量，娄主任也能早日把新手术室建设的事情争取下来。
还有一件事，罗士绅在他的调教下已经能够帮着做不少事情了。
但是终究还是弱了一些，经验、技术、医学知识，全部都只是实习水平。给患者临时净皮，手术中帮着拉钩，吸个脓血什么，他能够胜任。….
高级一点的工作，比如术中止血、术中抢救、伤口缝合……这些事情他基本上都只能看着。
让他缝个创口，磨叽大半个小时，关键缝得像是狗咬了一样。
创口皮层对得一点都不整齐，缝合也不严密。
这样的水平，周灿怎敢让他缝合？
手术明明做得很成功，却因为伤口缝合不好，造成创口难以愈合，愈合后也是疤痕增生，甚至感染化脓。
患者的治疗体验将会极差。
这会直接造成没有回头客，治一个吓走一群病人。
而且周灿每天都需要完成高达二三十台手术，缝个创口要个把小时，这一天还要不要干活了？
遇到抢救时，罗士绅给不了任何有用的意见。
连个商量的人都没有，这种光杆司令式的手术团队，绝不是周灿想要的。
如果手下医生能够具备一定实力，像其他主任医师的团队一样，主刀只要做手术最关键的部分。团队其他成员分工明确，配合默契，必要时反过来还能给主刀提供好的诊疗建议。
这才是周灿想要打造的团队。
万事开头难。
现在他的手术团队刚刚起步，没办法，只能一步步来。
好在许医生目前给他充当着一助的角色。
真有事情时，往往都是许医生第一时间出手相助。
暂时还能应付。
下班后，吃完饭，他雷打不动的前往住院病房查房。有他去查房，许医生就不用再操这份心，可以早点回家。
这也是周灿对师父的一种孝敬。
昨天做坏疽清创手术的患者，病情已经有了明显好转。他们一家三口也已经顺利在食堂吃上了‘免费饭菜，。
周灿感到很满意。
明天再观察一上午，估计等到下午，这位坏疽患者就能做二期清创手术了。
只要病情持续好转，不再恶化，他这条腿就能保住。
背后救下的是一整个家庭。
来到车库，坐进车内，疲惫一阵阵袭来。
工作很累很辛苦，但是他认为值得。
拿出手机，直接拨通雪燕主任的语音电话。
“周灿，刚下班吗？”
接通后，雪燕主任关心的问道。
两人的感情加深后，她对周灿的态度明显变得更亲密。
“是呢！今天一共做了二十五台手术，骨头都快累散
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