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重生:话说1984

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第277章 压力与态度(5/7)
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像话了,第一次见你们这样散乱的厂,各级别的现场负责人也不到位,你去把他们都叫过来,我要从基层开始了解情况。”还是那位老同志带着一脸不满地说道。….

    刘主任继续笑呵呵地说道:“叫不过来,他们在一线上主持生产工作,我们厂现在以生产为第一。不如这样,劳驾各位亲临现场看看,听从一线基层给各位汇报工作。”

    市府办跟来的一位小科员,负责联络的。

    估计也是有想法的人,当下对刘主任提出一些建议性的批评。

    说什么意识不到位,门口竟然没挂欢迎的条幅。

    什么欢迎各位什么什么专家组位临指导工作等。

    有这么背景条幅,让老同志们站在跟前和厂领导一起拍个照,发媒体那边。

    说明鲁中市在认识到错误上还是积极改正的。

    本来众位要起身准备去车间一线看看。

    此时另一老同志抬手看一下时间,说道:“马上快中午了,诊断企业也在急于一时,久病不能急于下急药,我说各位是不是这个理。”

    市府办联络员也点头称是,先让各位喝水抽烟休息一会,下午在安排他们去一线。

    刘主任暗自摇头,这帮真是大爷。

    确实快到饭点了,刘主任喊市府办的人过来,带他去财务专门办理充值卡的柜台。

    那位市府办的人见到这场面直接懵,来给你们帮忙,还要自己花钱吃饭?

    气得,手指头指着刘主任都哆嗦。

    要不是仗着多少年轻点,估计也就气过去了。

    没见过这么不讲理的,随后拿出手机来就跟主管上级汇报这件事。

    电子厂的不请客的规矩,那边是知道的。

    但这么较真,确实不给市里面子。

    随后市府上级就说到点拉到区招待所吧,也别住电子厂了。市里把这一块接待费给承担了。

    中午回招待所的路数,联络员就牢骚起来。说什么电子厂崇洋名外,给老外们管吃管喝,对待老同志就得掏钱。

    在车厢里,老同志们就和炸锅似的气愤了。

    天下所有的厂,他们去哪儿都是管吃管住,哪怕最破的厂子,管顿窝头,都没让他们掏一分钱的饭钱。

    电子厂的这种风情要给他改改。

    让他们知道什么是待客有道。

    区招待所的伙食很好,12道菜,还有国酒陪伴。

    吃饱喝足,带着上午的火气,开始准备给电子厂挑刺了。

    到了一线看完情况,指出各种地方的不足,甚至还有的让停车,整顿!

    为何要整顿,需要按照他们的理念去分工,流水线安排的人太少?

    每隔一米就需要有人在流水线上工作,这样才能提高产量。

    计件?

    别来资本那一套,不需要计件,要享受平均的劳动成果。

    这种谁干得多,谁拿钱多的思想是错误的。

    为了多赚钱,那就多付出劳动,这和资本压榨有什么却别。

    停工停产把人聚集起来,先学习一下思想。从理念上线给掰直了再说。

    停车是不可能的。

    见没人听就找刘主任,还大声质问问什么不听他们的话?….

    刘主任还是笑眯眯的说道:“上午不是给各位说过吗?生产是第一位。一旦停车,工人的收入就受到影响,产量达不到,交付客户时期也会受到影响,我们是要陪违约金的。”

    “不管你们什么赔不赔的,思想有问题就要及时纠正。不然你们是要犯严重错误的。”有位老领导指着刘主任的鼻子大声呵斥道。

    刘主任笑着不说话,继续看他们表演。

    此时有老外团队带着学生进来。

    看到老外都有十几位学生围着,随时记
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