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看到大家的兴奋劲，宋国祥也一一回答各位大佬的提问，时而也通过投影辅助解释一番。
这场闭门会足足开了近两个小时，直到宋国祥嗓子有点嘶哑他才摆手叫停。
“先一步步来吧，很多问题我们也是第一次遇见，以后见面我们再深入讨论！”
宁安平知道此行目的达到，马上宣布了会议结束。
宋国祥也立刻结束了会议室的隔离，在恢复的刹那，大家就看到有几位大佬猴急猴燎的夹腿跑向门外。
“哈哈，老了老了，都不行了啊！”
郭跃强强忍着笑道，宋国祥也哑口无言，能看到这些大佬猴急一面的人估计不多。
“国祥啊，就按照你的意见去办吧，我们会全力配合你，这件事没有先例，我们可以说是代表人类走向了一个新的文明高度啊！”
宁安平拉着宋国祥的手鼓励道，就在刚才的会议上，宋国祥已经把移民的想法、交通、管理讲了一遍。
对于移民本身大家是全力支持的，不过最大的分歧就是移民过去的管理模式及移民对象的选择上，宋国祥的设想是采用一种开放式的智能管理模式，但是国家层面当然想继续采用国家主导模式。
为这个问题双方吵了很久，国家当然希望把月球作为大华的军事基地，移民的人选及管理都由他们负责，宋国祥对此坚决不同意。
“月球不是我的月球，也不会是大华一家的月球，未来他将会是人类的中转站，守护蓝星的基地，我从内心情感角度，让大华享有优先权已是最大的福利了！”
这是宋国祥的肺腑之言，无论宁安平和郭跃强如何劝说他也没让步。
众人最后也只能妥协，他们都知道如果没有宋国祥的月球权限及运输舰，他们要想大规模移民根本办不到。
“月球的未来的管理模式将交给终端智能中心，每一个移民的人，都会在体内植入身份信息，分配不同的工作，然后根据各自贡献发放积分，月球上的所有交易，将会通过积分形式交易。”
这就是宋国祥为月球建立的管理模型，每个人都会通过植入的芯片系统和超脑平台绑定在一起，以此来实现人员的管理及资源的分配。
按劳分配，按需分配，这是一个平等的大同社会，也是大华人千百年的理想乌托邦。
在大华近代历史上，也曾竭力实践过，可惜在生产力低下的大背景下，再宏大的理想也只是理想，反而暴露了人性的贪婪。
那么以后月球上就不存在特权阶层了吗？
当然不可能的，至少在数百年内，面对内外文化冲突，分层的管理依旧会存在。
但是，这个阶层绝对不包含当下的权贵阶层，宋国祥绝不会为他们开后门，所以他根本不怕那些领导往里面安插子女亲朋。
以后，在月球上，超脑会管理每个人的一切行为。可能有人会担心个人隐私的泄露，但是为此宋国祥为此已经制定了完善的智能化社会体系，从交通、交通、身份、穿戴、工作、居住，都充分考虑了大家的需求。
在诸如家里、办公室、和一些特殊的空间里，体内的连接会自动断开，但是你一旦走在公共场所，那么所有的一切都会在超脑的数据中。
“刚刚我已经和公司开会说了战略转型，接下来我们就会生产机器人、悬浮车及智能穿戴设备，只要准备妥当，第一批人就可以登陆月球了！”
宋国祥再一次强调说。
“好吧，人员都在那，就按你说的在设备好了后，可以根据自愿原则重新审核一下！”一个负责人口转移的副总理点头道。
“至于你说的月球城市方案，我们再回去仔细商量一下！好了后，小王会和你联系。”宁安平和郭跃强边走边说道。
“行，月球内部的城市、工厂资料都在这
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