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神交流。
小阳：“什么情况？这是要旧情复燃？”
小葵：“什么鬼，人家两个人本来就是良才女貌，之前只不过是小两口闹了点小别扭而已，现在和好了不行吗？”
小阳：“哦！
那我们两个人现在在这里，是不是有点碍眼？”
小葵：“嗯！”
林曦：“你们两个人眉来眼去的做什么？”
小葵：“没事，眼睛有点不舒服。”
小阳：“那我刚刚问你眼睛是不是不舒服？你为什么说不是？”
小葵：“我现在眼睛不舒服，不行吗？”
小阳：“哦！”
小葵：“我怎么会有你这种猪一样队友？猪脑子。”
林曦：“需要我给你们两个批假，去医院看一下吗？
一个看眼睛，一个看脑子。”
小阳、小葵：“不用，不用。”
肖墨：“你们两个吃好先去公司，我跟林曦聊点私事。”
小阳、小葵立马放下筷子“吃好了，我们先撤了。”
等到人离开了以后。
林曦：“怎么了？”
肖墨：“再叫我一声墨哥哥呗！”
林曦：“就为了这个？”
肖墨：“嗯哼！”
林曦：“别贫了，快说。”
肖墨：“最近有几个艺人蠢蠢欲动，看他们的样子，是有跳槽的打算。”
林曦：“我知道。”
肖墨：“你打算怎么处理？”
林曦：“这个想法，每一个艺人都会有，或者说每一个打工人都有这种想法。
真正执行的人少之又少，在他们没有实行之前，我们没有权利说什么。
如果我们主动找他们说这个事情，会显得很被动。
所以我想的是，走一步看一步，现在我们双方都没有撕破脸，不管是谁先走出第一步都会很被动，同样也会被推到风口浪尖之上，看看再说。”
肖墨：“嗯！”
林曦：“我们现在手底下艺人太多，资源有的时候确实分配不均匀。”
肖墨：“很多东西都要靠自己去争取的，要想拥有更多的资源，就要让自己有更大的价值，才配得上公司给他们的资源和人脉。
如果自己没有价值，就算跳槽，也不见得他们跳槽到别的经纪公司会有多好的发展。
我们公司对艺人的做法算是仁至义尽了，如果他们要与公司解约，必须有一个好的说法，不然的话很难服众。
好不容易才把他们捧到这个位置上的，如果他们找不到一个好的借口离开公司，就会背着一个忘恩负义的罪名，跳槽的另外的经纪公司，发展上面可能也会有所限制。”
林曦：“这也是我们公司艺人，一直在顾虑的问题。
如果他们真的想要跳槽，也要考虑他们以后的发展，除非有人向他们保证，或者说签下了合约，等他们跳槽后，会给足他们资源。
不过很少有人能这么做。”
肖墨：“我现在有两种猜想，第一想要挖我们公司的人，可能确实是想要把人挖过去，另外培养。
另外一种就是削弱我们的优势，把我们手底下的人挖去一部分，对我们公司而言，是一笔巨大的损失。
至于被他们挖走的这一批人，听话的可以用，不听话的可以不用，反正签了合同，他们也不敢掀出太大的风浪。
另外，他们如果真的跟我们公司解约了，跳槽到另外的公司，他们想再跟他们现在的公司解约，可能会很难，就算解约了，也没有别的公司敢要他们。”
林曦：“你觉得做这件事的会是谁？”
肖墨：“目前跟我们竞争力最大的同行就只有两家公司，除了他们两家，其他同行都不会这么做，
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