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让你改红旗h9,不是红旗导弹车

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第295章 挖墙脚战术(3/4)
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,但涉及科研层面的事情,大多还是由我来亲自管理。”

    “你不会以为,鹰酱只要从咱们这里挖走了一些科研人员,就能掌握咱们集团的核心科技。”

    “就能通过这些科研人员,研究出机械外骨骼,量子通信和固态电池这样的东西把?”

    听了这话,王乐很是诧异地问道。

    “难道不是这样吗?”

    “万一我们有一些核心人员被他们挖走,技术不就暴露了?”

    江辰摇了摇头淡淡地说道。

    “不,虽然我们北山科技集团是一家民营企业,但我们的前身,可是北山研究所,是正儿八经的公立研究所。”

    “而且即使到了现在,我们集团也依然和官方有很多合作,其中一些合作甚至涉及军方的保密条款乃至是国家机密。”

    “那些只参与到一些普通研究的科研人员,他们想要走,我们不需要阻拦。”

    “这些人一旦离开,他们的名字就会进入我们的企业黑名单,以后就算他们想要回来,也是永不录用。”

    “我们真正要注意的,是那些参与到一些保密项目,甚至和官方进行合作的项目的人。”

    “这些人当初加入项目组的时候都签署了保密合同,如果这些人受到鹰酱的唆使打算离开。”

    “根本不需要我们亲自动手,保密局的人就会出手将他们抓住了。”

    “所以你之前的担忧完全是多余的。”

    “哪些人可以走,哪些人不能走,官方比我们清楚得多。”

    江辰这么一解释,王乐顿时什么都明白了。

    原来从一开始,她心中的很多想法就出现了问题。

    比如说北山科技集团从来就不是一个单纯的民营企业,而是和官方进行了很多合作项目,甚至保密研究。

    在这种情况下,官方比北山科技集团更不希望技术的泄露。

    所以如果出现了有核心技术人员想要跳槽的事情,官方自然会亲自出手把这些人捉拿归案。

    至于那些可以顺利离开华国的技术人员,他们能走,就意味着他们手中掌握的技术根本不是那么重要。

    就算这些人全部到了鹰酱,也无法对北山科技集团现在的地位造成任何影响。

    想明白了这一切,原本王乐心中的担忧顿时烟消云散。

    她之前还显得有些低落的情绪一下子恢复正常,显得很是轻松。

    “我明白了老板,那我一会儿就去跟咱们公司人事部门的同事说一下,让他们对最近想要离职的申请正常批准就可以了。”

    “他们想走就让他们走吧,反正这些人既然受不了鹰酱的诱惑,我们就算强行把他们留下也没有任何意义。”

    “强扭的瓜不甜,等他们到了外面看清楚鹰酱的真面目,相信要不了多久,他们就会后悔自己做出了错误的决定。”

    江辰赞同地点了点头淡淡地说道。

    “没错,就是咱们北山科技集团过去把他们保护得太好了,才让他们觉得这个世界上的其他公司也和我们一样。”

    “把每一个员工都看作是自己的同伴,都看作是自己的朋友不能辜负和亏待。”

    “呵呵,鹰酱把这些人招揽到他们那里去,虽然现在提出的条件非常诱人充满诱惑。”

    “但是等着吧,一旦鹰酱发现这些人根本没有任何用处,一定会立刻将他们抛弃的。”

    “到时候这些人指不定会过着多么悲惨的生活,等他们后悔的时候一切都已经晚了。”

    王乐和江辰聊完之后,就立刻去找人事部门下达江辰的命令。

    最近一段时间,公司就当做什么事情都没有发生一样,正常批准员工的离职申请。

    当然每一个要离职的员工也都要在走之前进行审查,确保不会带走任何的
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