第158章 十位公检法辞职先行者访谈录（第一季）(6/8)
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造我们的思维、行为模式，很难在行业竞争中脱颖而出。
问：辞职一路走来感觉是否艰辛？
答：体制内不容易，出来其实也不容易，这世界任何职业从更高的维度看，本质上是没有区别的，获得收益亦同时意味着付出与风险。
刚辞职的时候，一切都是新鲜的，更高的收入和更多的自由令人欣喜，但时间久了，律师行业的压力和辛劳才更让人印象深刻，综合来看幸福感并无本质的增加。如果说有收获，那便是老婆孩子物质生活水平提升了。
问：辞职有没有后悔过？
答：从来没有，即便我已经认识到幸福感其实差别不大，依然不可能后悔。综合来看，我那两年辞职的朋友几乎都是理想主义者。因为没有他人成功的经验，能不能经历市场检验做好一名律师，都是没底的，纯粹基于心中的那团火，去奔赴山海。于我个人而言，人生只有一次，怎么样都是收获。
问：现在是否还赞同公检法人员辞职?
答：一开始辞职那几年，确实倾向于鼓励体制内的朋友走出来，但这两年随着律师执业年限的增加，感触也更多，除非和我一样仅仅为尝试不一样的人生并坦然接受可能的失败，否则不建议轻易辞职。
去年我写了一篇微信文章——“我不鼓励法检辞职做律师的六点理由”，大家有兴趣可以检索看看，算作参考。
问：如果公检法人员想辞职做律师的话出去之前应做哪些准备?
答：我个人的经验，争取多做点案子，疑难复杂的最好，专业能力是我们辞职人的最大优势，对司法权力运行规律的洞悉是我们出来后办案的不对称优势。还有就是调整心态，多用市场思维去看待世界，宽阔自己的胸怀，广结善缘。
问：辞职后案源哪里来？去大所小所？独立还是跟团队？职业方向？
答：如果想好了，我认为这些都不是问题，每种选择各有利弊，每个人的专业背景和城市级别也不一样，没有标准答案，可以先辞职再说，后续慢慢再做考量。
在此我只给一个建议，朋友们辞职后不要有任何依赖心理，身份转变后此前所谓的资源可能也会变化，做好准备尽快独当一面才是正解。
（三）游剑原云南某检察系统现某集团监事会主席、监察审计中心负责人
问：为什么而辞职，辞职时间是？
答：2021年8月辞职，辞职原因：一是体制内已看到预期天花板；二是更高的收入；三是更好的发展机会。
问：体制内外对你来说感受的最大不同？
一是踏实感不同：体制内挣得再少，知道明天是什么样；体制外拿得再多，不确定未来会怎么样。
二是内心的自由不同：身体依然忙碌，体制内会因为一件案子、一份证据辗转反侧彻夜难眠；体制外休息日真的是在休息。
三是说“不”的权利：体制内很难说“不”，体制外可以对大部分人说“不”。
问：辞职后一路走来，感觉是否艰辛？
没有预想的艰难，可能我是一个乐观的人。
问：辞职后有没有后悔过？
答：没有，有人后悔出来，有人后悔没早出来，我都没有，体制内的经历至今都是宝贵财富。
问：现在是否还赞同公检法人员辞职？
答：因人而异，大环境而言不是好时机，但危险与机遇向来并存，深思熟虑后遵从内心即可，但友情提醒一点，如果因为体制内不得志而想出来扶摇直上，别预期太高。
三、来自法院系统辞职的先行者们
（一）常东岳，原浙江某法院系统，现上海央法律师事务所主任
问：为什么而辞职，辞职时间是？
答：2014年年底辞职。辞职有三个诱因
一
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