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第594章第四代主战坦克武器测试！
让一个未毕业的博士生，去执掌一个能够改变领域，建立新里程碑的科研项目研究。
这种事情也只有在陈闻这里可能发生了。
像其他的教授导师那里，就完全不可能让学生执掌一个大科研项目的机会。
一来呢？是这些导师们不够有魄力！
二来呢？这些教授导师不像陈闻，只要一开口就能申请到大额的科研项目经费来。
所以根本没办法去像陈闻这样培养人才。
当然啦！无论如何何英杰这次是肯定要在学术界小小的出名一下了。
毕竟还是个学生，就能在陈闻的指导下，主导一项重要科研项目！
这绝对是突破历史的大事情！
只要把这个项目做成功了，接下来何英杰要是还跟着陈闻的话，那绝对是前途一片光明！
这一点绝对是没话说的。
当然他还是选择毕业以后，没有继续跟着陈闻走。
那凭着这个经历，还有陈闻学生的身份，学术界的高校科研所，也基本上任由他来选了！
不过何英杰这个人呢？
是一个相当知恩图报的人！
如果真的做出成果，他也会继续跟着陈闻走。
首先他觉得陈闻培养他，他自然也要反哺陈闻！
虽然陈闻并不太需要他的反哺，但是何英杰他该做的还是要做的！
其次呢？
就是一顿饱和顿顿饱，何英杰还是清楚的！
跟在陈闻身边多混几年，资历和经验那绝对是蹭蹭的往上涨！
要是搞个成功的项目就离开，资历和经验就会少许多。
君不见很多院士大拿的团队里面。
很多人都是院士大佬的学生？
而这些院士大佬的学生，个个都是教授级别的人物。
手底下也都有着自己的学生，走出团队也都是个顶个的牛人。
但为什么还选择搁院士大拿的团队里面呢？
不就是为了背靠大树好乘凉么？
再团队里面继续干个几年，资历啥的都有了，再有恩师支持混个院士没啥问题。
一个团队里面，好几个院士的情况，也并不是没有的。
这种团队说有弊端也有，说有好处也有。
弊端就是可能会有内斗，毕竟当团队打到一定程度。
你就需要去争取资源！
可资源就那么点，你抢了别人可能就没有。
久而久之哪怕是师兄弟师姐妹也会内斗！
好处吗？
就是执掌这个团队的，是一个足够厉害的人。
那以上的缺点就不会显露出来。
甚至还会成为所有科研人员，挤破头都想加入的大牛科研团队。
所以何英杰想到很明白，知道跟着陈闻未来的发展还会更加好！
所以从陈闻办公室离开以后。
何英杰便马不停蹄的去准备相关的事情！
而陈闻呢？
又开始忙碌起了，自己这段时间疏忽掉的工作。
一连接着好几天，陈闻都在忙碌琐事。
期间，何英杰也来了好几次，跟自己汇报了团队组建的情况。
除了何英杰手底下原有的几名师弟师妹当成员外。
因为项目大，人手方面不太够。
所以何英杰也请卢云兴帮忙，协调了一些人手过来。
卢云兴考虑到何英杰只是个学生，如果直接招教授级别的人来。
可能何英杰降服不太住。
所以给何英杰找的那些人，都是从各大院校筛选出来的。
要么是在读硕士或者在读博士！
这倒是方
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