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规则怪谈,诡异对她垂涎三尺

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第211章 青青传媒3(2/2)
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伸出手。

    陆西沉没有理会,站在HR面前笑眯眯的询问,“我是来入职的新员工,请问我的工作岗位和内容是什么。”

    竹溪讪讪地收回手。

    “你需要去十八楼办公室里工作,那里目前只有你一个人。

    如果你害怕,我可以帮你,但我有条件。”

    “不必了,麻烦带我去吧。”

    竹溪的想法没成功,她脸色难看的带着陆西沉去电梯间。

    上电梯按下【18】按钮,二人各站一侧。

    陆西沉发现电梯里有一张有关青青传媒工作制度的规则表。

    上面的内容与她在信里得到的规则一模一样,只是额外多了三条。

    这三条没有用数字标记,而是用了三个不同颜色的星星图案。

    【(红星图案):时刻谨记你是青青传媒的员工,不可以帮助其他公司的员工,在公司内,每位员工之间都需要竞争,只有这样,公司才能长久良好的发展。】

    【(黄星图案):同事之间应该互相帮助,你帮我,我帮你,只有这样,公司才会蒸蒸日上,越来越好。】

    【(黑星图案):只要你能为公司带来利益,无论你做了什么错事,公司都可以包庇你,但这条规则不能外传,公司有追查的方法,一旦被查出,后果自负。】

    红星和黄星图案后的规则很冲突,初步估计二选一。

    黑星这条,有待研究。

    陆西沉刚想问身边的诡异这星星后的规则是否正确,结果电梯“叮”的一声停下了。

    竹溪先下了电梯,在电梯口等着陆西沉。

    陆西沉只来得及告诉亓官玉卿一句,“记住这三个星星规则。”

    “好。”

    下了电梯,竹溪与陆西沉并肩而行。

    一开始很官方地介绍青青传媒的发展,后来才开始介绍陆西沉需要做的内容。

    “因为青青传媒涉及的项目很多,十八层的主攻目标就是希望之星这个专题,希望你努力做好,具体的工作要求都在你的工位上。”

    竹溪停在一个玻璃门前。

    玻璃门上方的牌子写着【宣传办公室18】,下方有四个【青青传媒】小字。

    没什么特殊之处。

    陆西沉也学着竹溪,站在门口。

    竹溪等了一会发现陆西沉还是不打算进去,她有点急了,催促道:“你怎么不进去。”

    “我的工位在里面吗?”陆西沉反问。

    竹溪理所当然的回答,“不然呢?”

    “你发誓。”

    竹溪瞬间黑了脸,“你什么意思?”

    “字面的意思,你发誓,我这个人胆小,很害怕违规,会死人的。”

    陆西沉一脸平静的说出这番话。

    竹溪深深地喘气,很是不悦。

    陆西沉继续说:“你是负责带新人入职的HR吧,既然你不愿意,那我可以投诉你,或者相关的事,对吧。”

    这都是陆西沉懵的。

    之前进的副本里,多少都有投诉通道,想必这个青青传媒副本也有,可能在规则(下)里记载的。

    陆西沉先大胆猜测一下,能吓住竹溪最好,吓不住再想其他的办法。

    竹溪听到这话果然变了脸色。
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