313 卸磨杀驴？不存在的，旸宏科技不允许被薅羊毛(2/4)
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像之前那样混加班工资，怕是不容易了。
可让他们放弃？
谁舍得？
“马克，咱们没必要绕圈子了。北熊倒下了，有很多专家跟工程师失去了工作，吃饭都成问题。前两天，有两百多人到这边，都是专家跟资深工程师，薪酬待遇跟旸宏科技其他工作人员一样，每个月有部分补贴……”
谢旸见马克一点不上道，也懒得跟他废话了。
狗曰的！
薅旸宏科技的羊毛上瘾了。
原本还想着说了这么多，加上马克等人也清楚旸宏科技其他工作人员对他们的意见，对方主动放弃薅加班费，基本工资甚至都可以不降。
结果对方不上道。
索性就撕破脸，直接告诉马克，待遇太高。
“不，我们值这么多！老板，你不能卸磨杀驴！我们对公司的发展，有些不可磨灭的贡献！”
此刻。
马克愤怒了。
他完全没想到老板平时什么都不说，现在手里人手充足，就不允许他们继续薅公司的羊毛了！
这可不行！
失去了旸宏科技的工作，他们从哪里去找这么容易赚钱的工作呢！
“马克，从我个人角度，你们的工资并不是无法接受……你在旸宏科技待的时间不短。也应该听过不患寡而患不均……这次过来的专家以及资深工程师总数超过两百，未来，还有上千人会到来，他们技术经验比你们更丰富，能力更强，你们每年拿超过二十万刀，他们拿多少合适？”
马克愣了，瞪大眼睛看着谢旸。
甚至，连愤怒都忘记了愤怒。
谢旸的话，让他意识到，再也没有丝毫反悔的余地。
“还有，当初我们希望签合同，你们不同意……现在，如果你们愿意留下，跟公司一起发展，就必须签合同，按照公司薪酬制度，服从公司管理……公司可以给你们专家级别的补贴，每个月300刀。我这里很忙，你先考虑一下，跟其他工程师商量一下。”
按照旸宏科技的工资体系！
每个月给300刀补贴？
马克彻底呆住了。
旸宏科技的技术研发人员，即使跟他们级别差不多的，每个月工资加上加班费，也不过才400刀左右，即使有300刀补贴，也才700刀啊。….
甚至不到他们目前收入的十分之一！
马克大脑一片空白。
嘴唇喃喃地动了几下，还想争辩一下。
谢旸直接下了逐客令。
“老板，咱们这样，会不会让人觉得是卸磨杀驴？”
一旁的尹小梅进来，神色有些复杂。
“这不是你要求的？”
谢旸没好气的说道。
“我不是这意思，就怕他们出去乱说，到时候，您的名声……”
“名声能当饭吃？当初旸宏科技刚开始做数控系统的时候，他们确实帮了大忙。如果不过分，待遇给高一些，其实也没谁说什么。可他们不知足……如果这事情不处理，公司内部本来就有问题的管理系统，结果会如何？”
尹小梅无话可说。
她担心的也就是这样，本来应该由人事部来负责这事情。
奈何，马克等人在旸宏科技身份地位特殊。
公司内部管理出了问题，赵杰等人的事情还没处理好呢。
马克等人的事情不处理，继续下去问题会更加严重。
“行了，你去忙你的吧，我这老板当黑脸，得罪人，至少会让你们工作好做很多。如果他们愿意留下，同意签合同，可以给他们待遇高一些，基本薪酬降低到1000刀，加班费另算，分红按照平时绩效来……”
“这会不会引起其他人的不满？”
尹小梅眉头又皱
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