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但博越的反应，显然要让他们失望了，他并没有什么意外的神色，老爸的做法他也理解，为自己好，仅此而已。
“所有部门，好好配合检查，不要有任何的藏私，好了散会。”
博越一声令下，不消片刻会议室里人去楼空，与刚才相比显得有些冷清了。
只有安安还在死死盯着桌上的六个皮箱，眼睛都没有挪动一下。
博越无奈只能把皮箱全部扣上，才曲着手指在安安脑门弹了一下。
安安吃痛之下，差点叫出声来，看到博爸和黄总都盯着她后，才不满的嘟了嘟嘴，伸出小手掐了掐某人的软肉。
这一幕看的博爸很是好笑，他也是第一次发现这小妮子有点小财迷的潜力，但并不会让人反感，她只是单纯的喜欢而已。
“小雪啊，是不是老安缺你钱花了，他要舍不得给，你就跟叔叔说，叔叔给你。”
“啊？没有呀，我爸爸给的钱还没有花完呢。”
安安眨着萌萌的大眼睛，很是可爱。
“那你这是？”博爸指了指桌上的皮箱。
“谁会嫌钱多啊。”
博爸：“……”
该说不说，你特喵说的还真有道理。
时间在博爸的无语中，缓缓流逝，派去检查工作的团队很快就把各个部门的现状汇报了过来。
娱乐公司博爸虽然不懂，但商业的本质是一样的，他并不需要去了解那些杂七杂八的具体事宜，只要大方向不错就可以了。
所以团队骨干交上来的调查报告博爸根本没去看，而是甩手扔给了自家儿子。
与其说是自己想查这些东西，还不如说是他想帮儿子理一理最基本的思路。
公司在发展壮大的过程中，难免会有一些磕磕碰碰，以及底下中层领导欺上瞒下的事情，这些都是不可避免的。
博爸要做的就是把这些事情肃清，让千寻在发展的同时能更为团结。
调查的结果有些出乎博越的意料，他对千寻的掌控自认为是拿捏了的，可调查报告却并没有那么乐观。
用一句话来概括，大问题没有，小问题不断！
艺人部的事情最多，各种杂七杂八的进项做的有些乱七八糟。
甚至还出现了可扣艺人该有的福利。
这种可扣体现在出行的排场的，在博越的预想里，这个圈子最为现实，所以艺人是什么级别就该有什么咖位。
这是必须要有的，否则，于公司于艺人都是有害的。
至于其他的小问题，那就更多了，软件开发部，公关部，后勤部，音乐部，都存在或多或少的问题。
公司最安稳的，反倒是财务部和法务部。
因为这两个部门都是博爸调过来的团队负责，博爸亲自给儿子挑的人自然不会太差。
至于其他部门，都是博越在以前倒闭的小公司收拢进来的，人员的能力，有些参差不齐。
这也是正常的。
看完所有报告，博越有些后怕。
如果不是老爸这次检查，自己或许永远也察觉不到这个问题，因为他只需要负责大方向，不可能每个部门都去挨个检查。
“呼~”长呼一口气，博越把手里的报告扔在了桌子上。
是该找个时间，肃清一下公司内部了，能力不够的可以安排去学习，学习也没用的那就只能开除了。
“心里有想法了？”博爸笑着看向儿子，对于自家崽他比任何人都了解，自己该做的是提点他，而不是帮他解决问题。
博越点了点头，把手里的报告扔给了黄总，随后两人对视一眼都没有再说什么。
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晚上八点！芒果台录播室！
经历了三天的暂停播出，演唱会的视频终于审核通过，可以重
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