阅读提示：为防止内容获取不全，请勿使用浏览器阅读模式。
通知没有下发之前，请你不要插手财务科的日常工作！”
黄海生脸上的表情阴沉地仿佛就要滴出水来，大华公司搞的那个共享会计中心，从实质上来讲，其实是把这些三产单位的绝大部分财权都收了回去。连带的，把各单位的财务科变成了一个第三方科室不说，还把他们这些原本分管财务工作的管理层几乎薅成了光杆司令……既然是光杆司令，自然就没有了对于财务科的工作指挥权。
想起这番变化带来的可怕结果，黄海生表情凝重了许多，当下迅速地换上了一副和蔼可亲的笑脸：“孟姐，虽然我如今不方便指导财务科的具体工作，但如果财务科在日常工作中因为经验不足出现了哪些不足，我这个副厂长还是可以指出来的嘛……孟姐你毕竟初来乍到，许多情况不太了解，大家毕竟都是同事嘛，平日里多多沟通沟通，一起提升一下协作效率和工作质量，也是符合总部文件精神要求的嘛！”
穆大小姐提出的将小规模子公司业务纳入财务共享对于这些人的杀伤力不可谓不大，但与自己的权利被架空相比，如何尽快地搞定这些入驻会计，从而在那些还没全部提交上去的原始数据上动手脚，才是他们当下最在意的事情；
因此，在发现这位孟姐并不是一个容易拿捏的角色后，黄海生立即转变了态度，甚至不惜暗示对方可以在私底下提条件，用以谋求更好的“工作质量”。
孰料这一招对于这些从大华公司总部派驻过来的会计根本不好使，能进到大华公司上班，本身就没有几个是背后不牵扯些因果的，眼下正是大华公司各个山头需要精诚合作共尅难关之际，她们在出来之前，也被专门谈过话，要求不能有丝毫放水的，在这种情况下，孟姐怎么可能会对黄海生表现出来的“善意”动心？
听懂了黄海生的暗示后，孟姐只是笑了笑，扫了一圈那些依然有些懵懂的菜鸟，这才淡淡地说道：“黄厂长，我知道我们这些驻派会计的到来让你们很困扰，甚至会有些不满……但没办法，这是总部的决定，我只是个打下手的而已，有意见的话，可以向总部反应嘛！”
“但还是那句话，在总部的人事轮换通知没下发之前，关于财务科的工作安排和日常管理，我是绝对不会让一点步的。”
“说句不好听的话，不管你是谁，作为财务工作人员如果把管理职责交出去了那就是把身家性命交到了别人手上……尤其那些不懂财务的外行人，一旦任由那些不懂财务的外行人在那指手画脚，财务科就免不了要碰税务红线；”
“因此黄厂长请不要怪我做事不近人情，我们财务人员这样做，说到底是为了保护好自己……但同时，这也是对你们这些领导的保护。”
说到这，孟姐意味深长地笑了笑：“黄厂长或许不是很清楚，一旦我们这些派驻会计负责的原始数据出了什么问题或者干脆缺失，其实共享会计中心那边立马就能察觉到……届时，问题才是真正的无法挽回了。”
届时问题才是真正的无法挽回？
你的意思是……
如果我们乖乖配合的话，其实事情反而没有那么糟？
听出了孟姐隐晦的言下之意，黄海生表情开始复杂了起来………………
XX酒店。
内部经营讨论会上，某位负责酒店餐饮业务的副总一脸不满地点了某位驻派会计的名：“万会计，你们这些总部的人怎么回事，怎么连个菜品的毛利都算不清楚？”
很明显，这位副总对于共享会计中心转交过来的经营成本核算表非常不满意。
不过也难怪，明明之前算好的成本毛利率只有41.7%，结果在新成立的共享会计中心那边溜了一圈重做后，一下子就飙升到了47.6%，这两组差异略有些巨大的数字意味着什么，哪怕傻子都知道，因此也由不得他不愤怒。
本章未完，请点击下一页继续阅读》》